Bonjour Fanny, comment est l'ambiance de travail au siège de Rungis ?

Le siège, c'est une grande famille. On a besoin les uns des autres pour avancer. Ici on voit notre travail d'équipe comme primordial pour faire avancer l'entreprise. Alors l'ambiance est forcément top car nous sommes sur la même longueur d'onde :)

L’esprit d’équipe est omniprésent au siège. Les collègues d’autres pôles viennent toujours en aide pendant les peaks d’activité. Une grande importance est accordée aux nouveaux entrants. Ils sont accompagnés d’un parrain/d’une marraine qui répond à toutes les questions. Le partage de connaissances constitue notre force.

L'ambiance au siège est très bonne et toutes les personnes sont très faciles d'accès. Dans la mesure où nous pilotons des projets transverses qui nécessitent la participation de plusieurs services, c'est indispensable de bien s'entendre pour faire avancer les choses ensemble !

Bonjour,

Je dirais que le mot clef pour décrire le mieux l'ambiance au siège pour moi est la proximité. Tout le monde au siège se tutoie.. du collègue d'à côté jusqu'au Directeur Exécutif et même le PDG. Souvent nous travaillons sur des projet transversaux qui nous obligent à solliciter ou à travailler avec différentes personnes de différents services. Comme il y a 600 personnes qui travaillent au siège à Rungis, impossible de connaître tout le monde. Cependant, grâce à la proximité le contact avec les personnes est assez facile et cela permet d'avancer ensemble. Cela rejoint un peu ce que Caroline P. vient d'écrire.
Selon moi, on a aussi une bonne ambiance de travail grâce aux choses qu'on fait en dehors du travail.
Ce lundi (16/12) il y avait des animations partout au siège pour les festivités de Noël. Tout le CSO est descendu dans le réfectoire où le PDG a tenu un discours. Ensuite nous avons tous pris un repas ensemble (des produits DELUXE - notre marque pour les festivités). Il y avait également des photomatons, beaucoup de décoration, de la musique ce qui créait une atmosphère très festive. Ensuite tout au long de la journée des ateliers créatifs/ de cuisine et de beauté ont été organisé. Chaque salarié pouvait s'inscrire à un atelier. Il y avait par exemple un atelier maquillage, un atelier pour créer des petits gâteaux avec la pâte à sucre, des ateliers pour créer des couronnes de Noël,.... Tout cela crée des échanges informelles entre les collègues.. pas seulement au sein d'un service mais entre plusieurs services ce qui crée une bonne entente et du coup une bonne ambiance au travail.